为实现精准考核，科学考核，依据我单位系统建设规划及要求，绵阳市商业银行股份有限公司拟启动全员绩效考核系统建设，现公开诚邀具备条件的公司参与交流。

一、交流内容

公司及产品介绍，成功实施案例分享，问题解答及交流；在我行现有考核体系框架下，支持总行各部门、分行及各管理支行的差异化考核，实现对机构、部门、管理人员、职能人员、柜员、客户经理等的考核。

二、相关要求

1.报名交流公司应拥有自主知识产权的绩效考核系统产品且具备至少2个金融业实施案例，系统能够根据我行的具体要求进行定制化改造。

2.报名交流公司符合以下条件：

（1）具有独立承担民事责任的能力

（2）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度

（3）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录

（4）近三年内，在经营活动中没有重大违法违规记录

（5）未列入失信被执行人、严重违法失信行为记录名单

三、报名方式

1.报名截止时间：2022年7月30日18:00。

2.报名材料（以下材料须加盖公章）：

（1）营业执照扫描件（未换证的提供营业执照、税务登记证及组织机构代码证扫描件）；

（2）近三年经审计的财务报告；

（3）最近三个月的税收证明材料；

（4）最近三个月的社会保障资金证明材料；

（5）计算机软件著作权登记证书扫描件；

（6）软件企业认定证书扫描件；

（7）2019年1月1日之后的案例清单及合同扫描件，要求合同扫描件能准确体现全员绩效考核系统建设项目。如主合同不能体现，可提供工作说明书等扫描件，并在扫描件上进行重点标注。

3.报名方式：邮件报名（邮件主题：绵阳市商业银行全员绩效考核系统建设项目交流报名+单位名称）。

（1）只接受邮件方式报名，不接收纸质报名材料；

（2）报名邮件中需有负责本次项目的联系人及联系方式。

4.联系人信息

联系人：吴老师

联系电话：0816-2537633

联系邮箱：wuhx0278@mycc-bank.com

地址：四川省绵阳市涪城区临园路西段文竹街3号绵阳市商业银行总行大楼517室

                                2022年6月21日